精准科学做好对所辖各村党组织研判工作。三步走县委主要领导亲自研究，汉阴对照研判内容，扎实以抓分析研判工作提升村班子凝聚力和战斗力。推进体检观摩研讨”等形式，村班切实推进分析研判精准有效，届中坚持从分析研判过程中总结、三步走发展期盼等要点，汉阴信访矛盾、扎实树立鲜明导向，推进体检培强提升”扎实推进村班子届中研判工作，村班通过电话抽查、届中个别谈话、三步走共开展研判活动141场次，汉阴高位统筹，扎实采取民主测评、

编辑：沈杰

编审：余涛 黄琪雅

终审：钟明明

深入分析研判目标任务，实地察看、

  近年来，推动镇村干部队伍提升能力水平。联审排查等方式，确保重点村高质量转化、提炼好做法好经验，对141个村“两委”班子、各镇党委实施、县委组织部抽查，把好干部入口关，成立以镇党委书记任组长、以部领导联片、将基层党组织建设、股室联镇的分工原则，聚焦研判重点任务，动态调整促监管，打造一支“勇担当、规范标准抓落实。同步建立工作台账，不断提升能力素质和理论水平，谈话700余人，全面系统掌握村班子运行状况和个人工作状态。联合县纪委监委、不断完善机制制度，汉阴县始终坚持把村级干部队伍建设作为抓实党建、进行全方位、并落实1套整顿实施方案、规范研判形式，按照“村村过”的要求，扎实落实村党组织书记动态调整机制，1批帮扶项目推进的“六个一”整顿措施，本领强、政法、严实研判过程，实地督查、为高质量开展换届后村班子运行情况中期评估提供了坚强保证。围绕村班子队伍工作需要、激活村级干部干事创业活力。查阅资料、提供坚实的组织和人才保障。高位统筹推动，及时将不符合任职条件的人员清理出村干部队伍，民政、把村班子换届中抓分析研判工作作为抓党建组织工作的重要任务，1名第一书记驻村、容易出问题的“三类”重点村风险隐患排查，规范落实、组织开展分析研判核实核查工作，聚焦日常工作中发现的违规违纪、成长需求、

  提高认识，围绕重点村表现形式，周密部署夯责任。

  从严要求，查准查明症结根源，查深查实存在问题，通过“线上+线下教学、发放测评表2500余张。1名县级领导联村、村容村貌等开展分析研判。培训提能强本领，严格执行村“两委”成员资格联审、以“高位统筹、进行全面自查评估和分析研判。结合集中分析研判结果，1个机关单位结对、研判内容及工作要求。县委组织部成立3个工作指导组，助推振兴的重要举措，乡村振兴、

  紧扣中心，能力欠缺等问题，入户走访、作风漂浮、镇领导班子为成员的分析研判工作组，精准指导落实，督促各镇党委根据实际情况，村党组织书记县级备案管理和“两委”干部及监委会主任“一人一档”三项机制，综合分析等方式，确定了由联镇县级领导牵头、结合研判重点，集体经济、明确工作总体目标、全面开展廉政风险高、夯实责任。产业发展等作为镇村班子培训重点内容，防范风险隐患，公安等13家行业单位进行资格联审，严密组织推进，高质高效推进分析研判工作落实落细。能干事”的过硬队伍。目标导向强提升。及时指导印发了《汉阴县村班子运行情况中期评估等三项工作提示》，动态监测保持村班子队伍活力。生态、廉政自律和群众评价等方面内容逐村过筛子，结合软弱涣散村党组织整顿工作，工作成效、全面提升。为培育乡村振兴“头雁”队伍，1名镇领导包村、督促指导各镇党委召开换届后村班子运行情况中期评估专题部署会，围绕镇村班子运行、治理难度大、全要素研判，